認識《家庭崗位歧視條例》

根據《家庭崗位歧視條例》（香港法例第527章），任何人如基於另一人的家庭崗位而作出歧視行為，即屬違法。「家庭崗位」指負有照顧直系家庭成員的責任的崗位，「直系家庭成員」指因血緣、婚姻、領養或姻親而與該人有關的任何人。在《家庭崗位歧視條例》下，使人受害歧視亦屬違法。

根據《家庭崗位歧視條例》，任何人可提出投訴的範疇與《性別歧視條例》的範疇相同，包括：

• 僱傭
• 教育
• 貨品、服務及／或設施的提供
• 處所的處置及／或管理
• 諮詢團體的投票資格以及被選入或委入該等團體
• 會社的參與
• 政府的活動

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資料來源：平等機會委員會